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Support au superviseur comptable Fr-Ang (H/F)

Publié le 02 août 2022

Référence16v9qgy1zv

LocalisationLuxembourg

Domaine d'activitéBanque et comptabilité

Type de contratIntérim (4 mois)

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Description de l'entreprise

Sofitex Talent Recruitment
Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.

Description de l'offre

Pour l'un de nos clients, une institution bancaire située à Luxembourg ville, Sofitex Talent recherche pour une mission de 4 mois avec démarrage au 01/07/22 un(e)

Support au superviseur comptable (H/F)

Mission principale : Le/La candidat participe au processus d'arrêté mensuel et supervise la production des reportings comptables.

Il/Elle interagit également avec le centre de service EBS et répond aux questions du Commissaire aux comptes et d'autres départements de la Banque.

Rattaché(e) au Responsable de la Comptabilité, il/elle participe par ailleurs à la production des déclarations TVA de la Banque.   

Tâches et responsabilités :

Gestion comptable et reporting                                                                                                                                 

• Participe aux travaux d’arrêté comptable et de production des reportings mensuels au sein de l’entité ; 

• Garantit la qualité des données véhiculées dans les reportings ;                                                                        

• participe au processus de contrôle de la production comptable ;                                                         

• Participe à la gestion et au monitoring des refacturations de l’entité Luxembourg ;                                  

• Partage avec l’equipe le suivi de la comptabilté quotidienne.                                                                                                                                                                     

Relations avec les interlocuteurs internes et externes                                                                                      

• Entretient des contacts réguliers avec l'équipe des centres de services partagés, les managers de la Direction Financière, les managers des équipes projet, l'équipe en charge de la consolidation au niveau groupe, les responsables des filiales ;                                                                                                                          

• Entretient des contacts avec le Commissaire aux comptes.                                                                                                                                                                      

Déclarations TVA                                                                                                                                           

• Participe à la préparation des declarations TVA

Profil recherché

Compétences opérationnelles                                                                                                                                   

• Bonne connaissance de l'environnement bancaire ;                                                                                              

• Bonnes connaissances en comptabilité et reporting bancaire ;                                                                             

Bonne connaissance des normes et réglementations en vigueur (IFRS) ;                                          

• Maîtrise des outils comptables ;                                                                                                                                 

• Maîtrise des outils bureautiques usuels ;

• Français et Anglais au niveau avancé.                                                                                                                                                                                                                                                                                   

Compétences comportementales                                                                                                                             

• Organisation et rigueur ;                                                                                                                               

• Esprit d'analyse et de synthèse ;                                                                                                                                

• Esprit d'équipe et de collaboration ;                                                                                                                          

• Aisance relationnelle ;                                                                                                                                  

• Autonomie et proactivité ;                                                                                                                            

• Capacité à accompagner le changement

• Disponibilité pour une mission de 4 mois, démarrage dès que possible

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